为加强文水县事业单位人才队伍建设，解决一线人才紧缺问题，根据我县事业单位招聘工作的需要，按照《关于做好2015年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》（晋人社厅发〔2015〕14号）文件精神，经县政府批准，决定为我县部分事业单位面向社会公开招聘工作人员。具体实施方案如下：

一、招聘岗位和名额全县拟招聘29名县直全额事业单位工作人员，其中：面向社会招聘25名，定向招聘服务基层项目人员4名（具体岗位要求详见附件）。各事业单位招聘名额为：财政局下属3人，食药监局下属2人,安监局下属10人,水利局下属2人，劳动局下属2人，畜牧局下属2人,合检验检测中心4人,扶贫办2人,集中供热办2人。

按上级政策规定，县级事业单位按照不低于招聘总岗位的12%的比例用于服务基层项目人员，如报名人数不达规定比例时核减的岗位可以转为面向社会招聘。

二、招聘对象符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的2015年前全日制普通院校本科及以上毕业生（含2015年应届毕业生）。

三、招聘程序及安排

（一）报名时间及地点2015年7月20日上午8：30到7月24日下午6：30前在文水县文兴会堂文兴厅报名。

（二）报名须提供材料报名时须携带本人身份证、毕业证、学位证、报到证、相关职业资格证书、档案保管单位证明、单位同意报考证明等原件和复印件，本人近期同底正面免冠一寸彩照5张，应届毕业生需提供所在学校出具的学历、学位、所学专业、资格证证明材料（加盖学校公章），要求本人现场报名，填写有关表格，接受资格审查。大学生村官等服务基层项目人员报考服务基层项目专门岗位的，须在报名地点领取《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地和市以上主管部门加盖公章确认。报名、考试费用60元/人。

（三）报名要求

1、报名必须使用二代身份证，且与考试时使用的身份证一致。

2、报名人员只准选择一个岗位报名（所学专业必须符合所报岗位对专业的要求）。3、岗位要求的专业及相近专业一律参照山西省2015年公务员报考专业分类目录执行。

4、报名时，提交的报考信息应当真实、准确（其中应聘者报名登记表所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证书上所载明的专业一致）。提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。

5、属在职人员应聘的，须征得原工作单位及上级主管部门同意；定向、委培应届毕业生，须征得定向、委培单位同意。未经同意的，一律不予聘用。

（四）资格审查报名结束后，由县招聘工作领导组组织人力资源和社会保障局、纪检监察部门，根据招聘条件，共同对所报考生的有关资料进行资格审查，并将资格审查结果进行公示。根据资格审查结果于2015年7月28日在原报名处领取笔试准考证。

   实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考。报名人数不达该比例的招聘岗位，按照以下原则处理：1、面向社会招聘岗位报考人数不达规定比例的相应核减或取消岗位招聘名额；2、“服务基层项目专门岗位”报考人数不达规定比例相应核减或取消的岗位名额，调配增加到本单位同类面向社会招聘岗位。考生报考岗位被取消的，招聘领导组办公室将通知已报名并缴费人员在2015年7月27日进行一次应聘岗位的改报。

   凡因信息填报不准导致未通过资格初审或无法取得联系的，后果由报考者自负。此次拟聘为事业单位工作人员的2015年应届毕业生于2015年8月30日前提供毕业生档案、报到证、毕业证、学位证、相关资格证原件，否则取消聘用资格。

（五）考试安排

1.考试要求笔试考试时间：2015年7月29日上午9：00-11:00

地点：文水县城镇中学。

本次考试分笔试、面试。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（保留两位小数）。

2.笔试笔试采取闭卷形式进行，笔试满分为100分。笔试内容为：公共基础知识。

3.面试根据笔试成绩从高分到低分，依岗位分别排序，按1：3比例确定面试对象。若个别岗位面试人员达不到1：3比例的，及格线（60分）以上人员为参加面试对象。若入围成绩最后一名出现并列，并列人员同时进入面试。面试时间10分钟，面试分值100分。面试时间及地点另行通知。

   面试采取结构化面试的方式进行，主要测试面试者综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织与协调能力、自我情绪控制和举止仪表等素质。

   面试工作结束后，笔试、面试成绩分别按60%、40%的比例合计总成绩，按岗位从高分到低分顺序等额确定体检、考察对象。如考试总成绩出现并列时，按笔试成绩由高到低排序。

（六）体检、考察经面试合格的人员，按照招聘名额1：1的比例确定体检名单。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》。体检合格人员，由纪检监察、人事及用人单位按照有关规定组织考察。

（七）公示经体检、考察合格后，对拟聘用人员名单进行公示七天。如有异议，由招聘工作领导组集体研究处理。四、聘用待遇拟聘用人员经资格复审、考试、政审、体检等合格后与用人单位签订正式聘用合同。所聘人员为全额事业单位编制,试用期一年，试用期满经考核合格后办理转正定级手续；考核不合格者予以辞退。被聘用人员五年内不准调动。

   五、本方案由文水县招聘工作领导组负责解释，未尽事宜由招聘领导组集体研究。公开招聘考试咨询电话：0358-3022465