一、科级干部岗位职数设置

综合办公室主任：1名

教学科研科科长：1名

分团委书记（学生科科长）：1名

二、科级干部任职条件

（一）综合办公室主任任职条件

1.基本条件

（1）政治素质好。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，理想信念坚定。

（2）规矩意识强。坚守政治规矩，坚持依法办事，坚持群众路线，坚守道德规范。

（3）执行能力强。有较强的组织能力和强烈的服务意识，能在学院党政领导的指导下卓有成效地开展工作，讲实话、办实事、求实效，工作实绩突出。

（4）业务水平高。熟悉有关政策法规，有较高的业务水平，有较强的文字、口头表达能力。

（5）集体观念强。有较强的团队合作精神，有大局意识，善于听取不同意见。

2.资格条件

（1）原则上需能够任满一届（四年）。

（2）提任科级职务的，原则上具有大学本科以上文化程度。

（3）原则上近三年年度考核在合格以上。

（4）应为中共正式党员。

（5）提任正科级职务还应当具备以下资格：

由副科级提任的，应当在副科级岗位工作两年以上；

由专业技术岗位转任的，应当在中级专业技术岗位工作两年以上，或在高级专业技术岗位工作，且有一定的管理工作经历（具有教研室主任或班主任经历）；

具有博士学位的，应工作一年以上。

（6）提任副科级职务还应当具备以下资格：

由科员提任的，应当有三年以上工作经历；

由专业技术岗位转任的，应当在初级专业技术岗位工作两年以上，或在中级专业技术岗位工作。

（8）具有正常履行职责的身体条件。

（二）教学科研科科长任职条件

1.基本条件

（1）政治素质好。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，理想信念坚定。

（2）规矩意识强。坚守政治规矩，坚持依法办事，坚持群众路线，坚守道德规范。

（3）执行能力强。有较强的组织能力和强烈的服务意识，能在学院党政领导的指导下卓有成效地开展工作，讲实话、办实事、求实效，工作实绩突出。

（4）业务水平高。熟悉有关政策法规，有较高的业务水平，有较强的文字、口头表达能力。

（5）集体观念强。有较强的团队合作精神，有大局意识，善于听取不同意见。

2.资格条件

（1）原则上需能够任满一届（四年）。

（2）提任科级职务的，原则上具有大学本科以上文化程度。

（3）原则上近三年年度考核在合格以上。

（4）提任正科级职务还应当具备以下资格：

由副科级提任的，应当在副科级岗位工作两年以上；

由专业技术岗位转任的，应当在中级专业技术岗位工作两年以上，或在高级专业技术岗位工作，且有一定的管理工作经历（具有教研室主任或班主任经历）；

具有博士学位的，应工作一年以上。

（5）提任副科级职务还应当具备以下资格：

由科员提任的，应当有三年以上工作经历；

由专业技术岗位转任的，应当在初级专业技术岗位工作两年以上，或在中级专业技术岗位工作。

（6）具有正常履行职责的身体条件。

（三）分团委书记（学生科科长）任职条件

1.基本条件

（1）政治素质好。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，理想信念坚定。

（2）规矩意识强。坚守政治规矩，坚持依法办事，坚持群众路线，坚守道德规范。

（3）执行能力强。有较强的组织能力和强烈的服务意识，能在学院党政领导的指导下卓有成效地开展工作，讲实话、办实事、求实效，工作实绩突出。

（4）业务水平高。熟悉有关政策法规，有较高的业务水平，有较强的文字、口头表达能力。

（5）集体观念强。有较强的团队合作精神，有大局意识，善于听取不同意见。

2.资格条件

（1）原则上需能够任满一届（四年）。

（2）提任科级职务的，原则上具有大学本科以上文化程度。

（3）原则上近三年年度考核在合格以上。

（4）担任党团职务的科级干部，应为中共正式党员。

（5）担任教学学院分团委书记（学生科科长）年龄一般在45周岁以下（1973年6月30日以后出生）。

（6）提任正科级职务还应当具备以下资格：

由副科级提任的，应当在副科级岗位工作两年以上；

由专业技术岗位转任的，应当在中级专业技术岗位工作两年以上，或在高级专业技术岗位工作，且有一定的管理工作经历（具有教研室主任或班主任经历）；

具有博士学位的，应工作一年以上。

（7）提任副科级职务还应当具备以下资格：

由科员提任的，应当有三年以上工作经历；

由专业技术岗位转任的，应当在初级专业技术岗位工作两年以上，或在中级专业技术岗位工作。

（8）具有正常履行职责的身体条件。

三、报岗日期及地点

请报岗人员于2019年6月6日—2019年6月11日将《干部任职申请表》交到文学院317办公室。

文学院

2019年6月6日